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第433章 大刀阔斧改革

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不过好听话谁都会说,如果不给出实质上的帮助,那他们这些技术部门的人员,依然在这里待不长久。

“江老板的意思,是要对公司进行改革?”

技术部门的经理问道:“如果这样的话,我们部门是不是也将面临变动?”

“我看过你们的资料,你们几乎每个人都是业界顶尖的存在,并且为咱们公司立下了汗马功劳。就算有什么变动的话,肯定也不会亏待了你们。

公司主要的变动应该是从基层到领导层,由下到上,一层一层的进行考核,严抓产品质量。”

江辰笑着解释,紧接着问道:“听说咱们部门有个项目之前因为资金不足而停了,这个项目是极具有发展前景的项目。

不知道你能不能向我报告一下之前无人机研发的进程,我会按照这个项目的研发进程拨款,重启项目。”

江辰的这番话,一下子就点燃这些技术人员的热情。

这个无人机的项目本来已经都研发到90%,就差临门一脚,进公司的决策层不当人,给他们拨不下款项,就把项目给停了。

如果江辰能够开启这个项目的话,那简直是太好了!

这才是一个合格的老板。

“虽然我们公司之前生产的无人机都是更新迭代最老款的一代无人机,但这实在是由于公司的规划问题。

其实我们已经掌握了二代无人机的技术,但技术被封存并没有投入生产。

目前二代无人机已经是市面上最强的无人机,我们手里面研究的项目是三代无人机,已经攻克了难关,只差最后的验证过程。

如果制造出来产品,大面积的使用测试出来的性能没问题的话,那三代无人机的耐久度绝对领先市面上一个等级!”

技术人员越做越兴奋。

“如果按你所说,二代无人机的技术并不比飞翔无人机公司差,为什么没有投入正式生产?”

江辰觉得有些纳闷。

明明都已经掌握了技术,为什么要把这项技术封存?那

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